【有期雇用契約の無期転換】『無期転換ルールに対応するための 取組支援ワークブック』をご案内します。

【有期雇用契約の無期転換】『無期転換ルールに対応するための 取組支援ワークブック』をご案内します。

有期労働契約が同一使用者との間で通算で 5 年を超えて繰り返し更新された場合には、労働者の申込みにより、無期労働契約に転換できます(労働契約法第18条)。

 

既に多くの企業で有期契約社員の無期転換申込権が発生しており、これへの対応が求められています。

 

このワークブックは、企業が無期転換ルールに対応するにあたって問題となるポイントを中心に、ワーク形式の演習を交えながら解説しています。

 

無期転換対応を検討される際にご活用ください。

 

内容は『無期転換ルールに対応するための取組支援ワークブック』をご覧ください。

 

 

無期転換ルールの詳細は、厚生労働省の有期契約労働者の無期転換ポータルサイトをご覧ください。